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Crowne Plaza, Berlin City Centre

Datenschutz 4.0: neue Technik, neue Herausforderungen

Neues Datenschutzrecht

Das 40 Jahre alte Bundesdatenschutzgesetz wird fit gemacht für Europa. Stichtag für das Inkrafttreten der EU-DSGVO ist der 25. Mai 2018 und damit geht auch die Neuregelung des BDSG einher.

Wie sieht die Umsetzung von EU-Recht in unser neues BDSG aus? Beim Beschäftigtendatenschutz erlaubt Art. 88 Abs. 1 DSGVO den Mitgliedstaaten durch „Rechtsvorschriften oder durch Kollektivvereinbarungen spezifischere Vorschriften für den Beschäftigtendatenschutz“ vorzusehen. Das heißt, in Betriebsvereinbarungen muss zukünftig ausdrücklich auf die Rechte der Arbeitnehmer eingegangen werden.

Neue Technik und neue Arbeitsformen bringen neue Chancen, aber auch Risiken mit sich. Der Fokus von Interessenvertretungen muss jetzt auf der Ausgestaltung von IT-Vereinbarungen liegen, die konform mit dem neuen Datenschutzrecht sind. Es gibt etliche Neuerungen und viele Prozesse müssen überprüft und angepasst werden. Neben bekannten Regelungen zum Beschäftigtendatenschutz gibt es neue Datenschutzvorschriften, wie zum Beispiel das „Recht auf Vergessenwerden“.

Änderungs- und Anpassungsbedarf besteht vor allem dann, wenn es um die Verarbeitung von Beschäftigtendaten bei der Nutzung von IT-Systemen geht. Nie zuvor war das Thema Datenschutz mit so vielen Herausforderungen und Chancen verbunden.

 

Tagungsdaten

Veranstalter:Deutscher Gewerkschaftsbund Bundesvorstand
dtb - Datenschutz- und Technologieberatung
Informationen:Tel.: (0561) 7057570
Fax.: (0561) 7057571
info[at]dtb.kassel.de
www.dtb-kassel.de
Tagungsort:Crowne Plaza, Berlin City Centre
Seminargebühr:998,00 Euro
Frühbucherrabatt:958,00 Euro (Anmeldung bis 01.08.2018)
Unterkunft voraussichtlich:238,00 Euro
Tagungspauschale voraussichtlich: 249,00 Euro (inklusive Verpflegung)
 (alle Preise zzgl. MwSt.)

 

Digitale Gesamt-Broschüre der Teilnehmer-Printausgabe als PDF-Datei, hier...
Die Vorträge und Unterlagen sind nach Eingabe von Benutzernamen und Passwort als Dokument abrufbar.
Die Zugangsdaten könnt Ihr hier anfordern!
Einzelne Dateien findet ihr bei Referenten in der Programmübersicht!

Das Programm

Datenschutz 4.0: neue Technik, neue Herausforderungen
Tabs
11.00 Uhr

Empfang, Imbiss und Ausgabe der Unterlagen

12.00 Uhr

Begrüßung, Organisation, Einführung in das Thema

12.15 Uhr

Das Ende der Privatheit?

  • Sicherheitsgesetze ohne Ende und Verlust der Freiheit?
    Gläserne Belegschaften: Mut zur Gegenwehr
  • Grundrechte ade?
  • Was kann Politik bzw. Recht leisten?
13.15 Uhr

Digitalisierung der Arbeitswelt – eine Folgenabschätzung
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Wegfall von Geschäftszweigen, Branchen oder Industrien?
  • Neue Anforderungsprofile für Unternehmen und Arbeitnehmer
  • Neue Arbeitsformen: u. a. Arbeit auf Abruf, Crowdworker, Freelancer
  • Entstehung neuer Berufsbilder?
14.15 Uhr

Die betriebliche Mitbestimmung auf dem Prüfstand: Aktuelles
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Übersicht über Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte
  • Aktuelle Entwicklungslinien im Betriebs-/Personalverfassungsrecht
  • Rechtliche Herausforderungen, Neuerungen für die Mitbestimmung
  • Neueste Rechtsprechung von BAG/BVerwG zur Mitbestimmung
  • Was bringt die freiwillige Mitbestimmung?
15.15 Uhr

Kaffeepause

15.45 Uhr

Arbeitsschutz 4.0 in der digitalen Arbeitswelt
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Herausforderungen für den Arbeitsschutz
  • Maschinen und Arbeitsmittel: u. a. digitale Ergonomie, Betriebssicherheit
  • Verallgemeinerung der Bildschirmarbeit, Arbeitsstättenverordnung
  • Arbeitsrhythmus und Gesundheitsschutz
  • Innere und äußere Entgrenzung: rechtliche Gegenwehr
16.45 Uhr

Haftungsrisiken bei Datenschutzverstößen

  • Aufsichtsbehörden: Bußgelder für Beschäftigte?
    Art. 82 DSGVO und Schadensersatz: u. a. immaterielle Schäden
  • Haftung des (internen/externen) betrieblichen Datenschutzbeauftragten?
  • Haftung
18.30 Uhr

Abendessen

09.00 Uhr

Durchführung von Fachforen, zwischendurch Kaffeepause

Thomas Berger

Geht die DSGVO allen Betriebsvereinbarungen vor?
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Sind die bisherigen IT-Betriebsvereinbarungen noch anwendbar?
  • Müssen alle Betriebsvereinbarungen künftig die Voraussetzungen der DSGVO einhalten?
  • Können die Betriebsvereinbarungen nachgebessert werden?


Thomas Berger, Berger Groß Höhmann, Rechtsanwälte (GbR)

 


Dr. Eberhard Kiesche

Datenschutz im Gremium neu: Was ist zu tun?
(Vortrag als PDF-Datei)
(INFO: Datenschutzkonzept im BR)

  • Zum Verhältnis von DSGVO/BDSGneu, BetrVG, BPersVG
  • Pflichten und Rechte der Interessenvertretung: DSGVO und BDSG-neu
  • Betriebsrat/Personalrat als eigenständiger Verantwortlicher
  • Wer kontrolliert nach der DSGVO die Interessenvertretung?

 

Dr. Eberhard Kiesche, AoB Bremen


Moderation: 
Olaf J. Lutz ist verantwortlicher Redakteur der Fachzeitschrift „Computer und Arbeit“ des Bund-Verlags, sowie Jurist mit Schwerpunkt Arbeits- und Datenschutzrecht


Martin Wenning-Morgenthaler

Rechtliches und taktisch-strategisches Vorgehen
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Besonderheiten der Einigungsstelle
  • Tipps zum Bestellungsverfahren
  • Vertiefung: rechtliche und taktische Möglichkeiten
  • Neueste Rechtsprechung


Martin Wenning-Morgenthaler, Vorsitzender Richter des LAG Berlin-Brandenburg


Matthias Wilke

Der IT-Sachverständige in der  Einigungsstelle
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Hinzuziehung, Rechtliches
  • Abgrenzung zur internen Auskunftsperson (§ 80 Abs. 2 S. 3 BetrVG)
  • Praktische Erfahrungen:  Vorsitzende, Beisitzer
  • Geplantes und Ungeplantes in der Einigungsstelle


Matthias Wilke,
dtb - Datenschutz- und Technologieberatung


Moderation: 
Eva-Maria Stoppkotte ist verantwortliche Redakteurin der Zeitschrift „Arbeitsrecht im Betrieb“ sowie Juristin mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und Mediatorin.


Wolf Klimpe-Auerbach

Aktuelle Rechtsprechung für Personalräte  
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Bundesverwaltungsgericht und Überwachungsrechte des PR
  • Mitbestimmung bei „Ordnung und Verhalten“, z. B. bei Zielverein­barungen
  • Mitbestimmung im Datenschutz und bei Überwachungssystemen am Arbeitsplatz

 

Wolf Klimpe-Auerbach, Vorsitzender Richter beim Arbeits­gericht a. D.


PD Dr. Silke Jandt

Personalrat und Datenschutz im Gremium  
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Personalvertretungsrecht und Datenschutz: Was geht vor?
  • Gestaltungsfelder, z. B. Personal­aktenrecht, BEM, HR-Systeme
  • Datenschutz im Gremium: Was ändert sich mit den Gesetzen?
  • Geheimhaltungspflicht

 

PD Dr. Silke Jandt, Landesbeauftragte für den Datenschutz Niedersachsen


Moderation: 
Michael Kröll, Fachanwalt für Arbeitsrecht, verantwortlicher Redakteur der Zeitschrift „Der Personalrat“.


Regina Steiner

Bewerberdaten bei der Begründung des Beschäftigungsverhältnisses  
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Bewerber und Bewerbungsprozess
  • Profiling, automatisierte Entscheidungen
  • Bewerber-Fragebogen: unzulässige Fragen, Recht auf Lüge 
  • Arbeitsvertrag, notwendige Unterlagen

 

Regina Steiner, Steiner Mittländer Fischer Rechtsanwältinnen


Mattias Ruchhöft

Digitalisierung am Arbeitsplatz: Praxistipps  
(Vortrag als PDF-Datei)

  • MS Office 365
  • Personaldatenbanken, Big Data, Profiling
  • Unified Communikation
  • Kooperationssysteme – soziale Netze im Betrieb und Überwachung
  • Gestaltung der Mobilarbeit 

 

Mattias Ruchhöft, dtb - Datenschutz- und Technologieberatung 


Moderation:
Ana Matos, Bund Verlag GmbH. Sie ist Juristin mit Schwerpunkt Arbeits- und Datenschutzrecht.


12.30 Uhr

Mittagessen

14.30 Uhr

Kündigungsschutzrecht und Arbeitnehmerüberwachung – Einflussmöglichkeiten für BR/PR  
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Rechtliche Grundlagen
  • Beweisverwertungsverbot
  • Zufallsfunde, verdeckte Videoüberwachung und DSGVO
  • Compliance und Mitbestimmung
  • Rechtsprechung
16.00 Uhr

Kaffeepause

16.30 Uhr

Neue Technik – neue Risiken?  
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Spannungsfeld zwischen neuen Techniken und neuen Risiken
  • Chancen und Risiken der Digitalisierung
  • Wie können kritische Daten ausgespäht werden?
  • Wie kann man sich schützen
19.00 Uhr

Abendessen

20.30 Uhr

Kabarett mit Bernd Gieseking

Kabarettist, Autor von Hörspielen, Theaterstücken und Hörfunkfeatures. Er moderiert Hörfunk-Sendungen auf WDR 5 und ist Kolumnist für „die tageszeitung

09.00 Uhr

Rechtsfolgen unterbliebener Beteiligungen der Interessenvertretungen  

(Vortrag als PDF-Datei

  • Mitbestimmungsrecht: Wirksamkeitsvoraussetzung für AG-Maßnahmen
  • Unterlassungsanspruch, Beseitigungsanspruch
  • Einstweilige Verfügungen
  • Straf- und Ordnungswidrigkeitstatbestände
  • Beweisverwertungsverbote: Folgen rechtswidriger Überwachung
9.45 Uhr

Neue Ansätze zur Mitbestimmung, 
z. B. bei Arbeitszeit

  • Erfolgreiche Projekte in der Praxis
  • Gestaltungsfelder: u. a. Arbeitszeit, mobile Arbeit, neue Arbeitsformen
10.30 Uhr

Kaffeepause

11.00 Uhr

Digitalisierung und Arbeitsrecht: Was fordern die Arbeitgeber?
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Telearbeit und mobiles Arbeiten
  • Arbeitszeitflexibilisierung, neue Arbeitsräume
  • Kollegiale Roboter?
11.45 Uhr

Arbeit 4.0, Sozialverträglichkeit  und Gewerkschaften
(Vortrag als PDF-Datei)

  • Weißbuch 4.0: Digitalisierung der Arbeitswelt nur mit den Beschäftigten
  • Neue Arbeitsformen: Deregulierung des Arbeitsrechts?
  • Neue Arbeitszeitmodelle: Flexibilität um jeden Preis?
  • Neue Arbeitsräume, z. B. Home Office, Co-Working-Space?
  • Forderungen an den Gesetzgeber
12.30 Uhr

Podiumsdiskussion

  • Dr. Johannes Heuschmid
  • Frank Lelke
  • Prof. Dr. Franz-Josef Rose
  • Martin Bauer
  • N.N. Betriebsrat

 

Moderation: Michaela Böhm

13.15 Uhr

Mittagsimbiss

14.15 Uhr

Expertengespräche

15.30 Uhr

Tagungsende